01 — About the role
このポジションについて
当社では、お客様の旅を設計し、提案する仕事を「トラベルデザイナー」と呼んでいます。今回は、自らトラベルデザイナーとしてお客様を担当しながら、インバウンド旅行事業の責任者としてチームと数字を率いる方を募集します。
宿や交通の予約などの実務はトラベルコーディネーターが担当します。ご自身は提案、お客様との関係づくり、事業の運営に集中していただけます。
お客様は、1人あたりの訪日消費が100万円以上の、欧米豪の旅行者が中心です。主に初めて日本を訪れる方に、定番に加えて、職人の工房や寺院での体験、茶農家での滞在など、一般の旅行では出会えない日本を組み込んだ旅を提案しています。
02 — Work
仕事内容
旅の設計と提案
- 欧米豪のお客様や海外の旅行会社との打ち合わせ(ビデオコール、メール)
- お客様の要望に合わせた旅程の設計と提案、契約まで
- 旅行中のお客様からの相談への対応
インバウンド旅行事業の運営
- トラベルデザイナー、トラベルコーディネーターのチームの管理と育成
- 売上、粗利、成約率などの管理と改善
- 海外の旅行会社や集客プラットフォームとの関係づくり
旅の素材づくり
- 地域の職人、宿、寺院、ガイドなどを訪ね、関係をつくる(国内出張)
- 新しい体験や旅程の企画
- 海外の旅行博や旅行会社への訪問(海外出張)
03 — Onboarding
入社後の流れ
Step 1 | 1〜3か月
代表と一緒にお客様を担当する
当社の提案の進め方と、地域の取引先を覚えていただきます。
Step 2 | その後
インバウンド旅行事業の責任者として率いる
チームと数字を見ながら、インバウンド旅行事業を育てていただきます。
04 — Requirements
求める人
必須の要件
- 英語で海外のお客様と商談・提案ができる方(目安:海外での就業経験、またはそれに近い英語力)
- 日本語ネイティブレベル
- お客様の要望を聞き取り、提案し、契約まで進めた経験(業界不問)
- 日本各地の文化、食、自然などについて、自分の言葉で魅力を説明できる方
- 国内外への出張に対応できる方
歓迎する要件
- 高単価の商品やサービスで、個人または法人のお客様を担当した経験(ホテル、ブランド、金融、航空など業界不問)
- チームの取りまとめやマネジメントの経験
- 旅行業務取扱管理者(国内・総合)の資格
- 英語以外の外国語スキル
- 海外での居住経験
We are looking for
こんな方を求めています
- 日本の魅力を世界に届けたいという想いがある方
- お客様一組ずつに合わせた提案を、手間を惜しまずにつくれる方
- 地域の職人、宿、ガイドの方々と、長く信頼関係を築ける方
- 自分が担当する旅だけでなく、チームの統括にも責任を持ちたい方
05 — Terms
給与と条件
- 雇用の形
- 正社員
- 給与・報酬
- 年収 700万〜1,100万円(経験・能力を考慮して決定)
- 勤務地
- 出社と在宅 〒160-0022 東京都新宿区新宿4-3-15 本社に週2日出社。国内の地域への出張 月1〜2回程度、海外出張あり。転勤なし
- 勤務時間
- フルフレックスタイム制(コアタイムなし)。標準労働時間は1日8時間。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇(入社6か月後に10日付与)、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業
- 福利厚生
- 各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)、交通費支給(規定あり)、定期健康診断、業務用のノートPCと携帯電話の貸与
- 手当
- 残業手当(実績に応じて支給)、出張手当
- 昇給・評価
- 年2回、評価に応じて見直し(評価は四半期ごとに行います)
- 試用期間
- 3か月
- その他
- 成果に応じて役員登用の可能性あり
- 入社時期
- 2027年4月を想定しています(ご相談ください)。
06 — Selection
選考の流れ
書類選考
履歴書か職務経歴書のどちらか1つ
一次面談
代表とのオンライン面談
課題面接
想定のお客様に、英語で旅を提案。内容は事前にお伝えします
最終面接
内定
Entry
一緒に、日本の魅力を世界へ。
「インバウンド旅行事業責任者候補」へのご応募は、こちらのフォームからお送りください。
Casual talk
応募の前に、話を聞いてみませんか
応募の前に、まずは話を聞いてみたいという方はこちらから。代表と30分ほどオンラインでお話しします。志望動機や履歴書は必要ありません。



